7 типов токсичных коллег, которые мешают всем работать

Наверное, в каждом рабочем коллективе найдутся люди, которые создают нездоровую напряженную атмосферу и мешают всем работать. Можно выделить 7 ключевых типов «токсичных» коллег.

Пустой болтун

Такое впечатление, что он приходит в офис не работать, а болтать. В лифте, в холле, в кафетерии, в курилке, в кабинете и даже в зале совещаний он трещит без умолку о каких-то пустяках: о кошке своей соседки, о племяннике своей тети, о последних офисных сплетнях и несправедливости этого мира. Вы даже не понимаете о чем он говорит — просто слышите монотонную болтовню, которая сводит вас с ума и мешает работать. Даже деликатные (или не очень деликатные) просьбы о тишине не останавливают его.

Болтун нуждается в слушателях. Чтобы избавиться от назойливого коллеги, просто игнорируйте его. Вставьте в уши наушники, уткнитесь в монитор компьютера, и он даже не подойдет к вам. Если же вы упустили момент и дали болтуну возможность заговорить, «выстрелите» его же оружием. Когда вы начнете говорить, не давая ему вставить слово, он быстро ретируется.

Жалобщик

Этот человек постоянно чем-то недоволен. Его не устраивает зарплата, начальство, цвет стен в кабинете, погода за окном. Жалобщик считает себя несчастным и винит в этом всех вокруг. Когда он начинает жаловаться на жизнь своим монотонным голосом, все вокруг начинают чувствовать себя подавленными и больными.

Если вы хотите победить жалобщика, просто не принимайте на себя негатив, который он излучает. Когда он начнет мямлить о том, как все плохо и ужасно, говорите ему обратное — что солнце светит, птички поют, что в жизни полно поводов для радости. Поверьте, для него будет просто невыносимо слышать какие-то оптимистичные вещи, и он быстро от вас отстанет.

Халтурщик

Это человек, который отлынивает от выполнения своих обязанностей, пока остальные трудятся в поте лица ради общего блага. Он слабо вовлечен в рабочий процесс и отлынивает от любых просьб и дополнительных обязанностей. Имитируя бурную деятельность, он просто сидит в соцсетях, бесцельно бродит по офису или перекладывает бумажки с места на место. Своим бездействием он подводит коллег, но охотно приписывает себе их заслуги.

С халтурщиками нужно бороться жестко и радикально. Не стесняйтесь высказывать ему свои претензии, а если это не поможет, не стесняясь отправляйтесь прямо в кабинет к начальнику. Не чувствуйте себя стукачом или ябедой, ведь халтурщик тормозит весь рабочий процесс. К тому же вам наверняка приходится выполнять за него некоторые обязанности.

Завистник

Это человек, который не может пережить чужого успеха. Достаточно заурядный сотрудник, который не хватает звезд с неба, но не хочет признавать чужих талантов и считает их достижения несущественными. Ну а если уж кто-то оплошает и получит нагоняй от начальства, то ликованию завистника не будет предела.

На самом деле, с таким человеком практически невозможно бороться. Зависть — это его философия и жизненная позиция. Просто старайтесь держаться подальше от него и от негатива, который он излучает.

Подстрекатель

Это один из самых опасных и неприятных типажей. Он кажется совершенно безобидным, но под маской доброжелательности скрывается энергетический вампир, который «питается» чужими конфликтами. Он постоянно выпытывает личные тайны, искажает информацию, распускает слухи и придумывает несуществующие проблемы, чтобы столкнуть коллег лбами. А потом просто наслаждается ситуацией, потирая руки.

Подстрекатель — это клинический случай, но с ним можно и нужно бороться. Просто скажите такому коллеге, что вы знаете обо всех его хитростях и замыслах, и если он не остановится, об этом узнают все остальные. Для подстрекателя нет ничего хуже, чем огласка. Ведь, как правило, ему удается выходить сухим из воды.

Сплетник

Это человек, который знает все и обо всех. Этот коварный «хамелеон» умеет втираться в доверие и выпытывать секреты, чтобы потом трубить о них на каждом углу. А когда у сплетника заканчивается правдивая информация, он рассказывает миру выдуманные истории. В общем, он самый главный по офисным интригам.

От сплетника, а также от интриг, которые он плетет, нужно держаться подальше. Всякий раз, когда такой коллега начинает затрагивать пикантные темы, касающиеся других сотрудников, просто притворяйтесь, что вы до невозможности заняты, что вам нужно сделать важный звонок или срочно выйти в туалет. Не позволяйте ему вовлечь себя в свои игры.

Воровщик идей

Он не очень любит и не очень хорошо умеет работать, но мечтает о карьерных высотах, и ради достижения целей он готов идти по головам и вести нечестную борьбу. Он постоянно подслушивает, подсматривает и даже может залезть в чужой компьютер, чтобы украсть идею и выдать ее за свою. А потом он быстренько бежит к начальству и выдает «свои» гениальные догадки, а вы оказываетесь у разбитого корыта.

Если в коллективе есть такой человек, расслабляться нельзя. Держите в строгом секрете все, что приходит вам в голову. Ценные данные храните в запароленных папках или на флешке, которая всегда при вас. А чтобы проучить воришку, преподнесите ему какую-то несусветную глупость под видом гениальной идеи. Пускай он опозорится перед начальством. Может, тогда он задумается над своим поведением.